Ciudad Ho Chi Minh (VNA) - Un estudio relativo a la implementación de los Principios Rectores de las Naciones Unidas (ONU) sobre las Empresas y los Derechos Humanos (UNGP) en la cadena de suministro de las industrias de prendas de vestir, calzado, y productos electrónicos de Vietnam, fue divulgado hoy en esta ciudad.
 
Delegados en el evento (Fuente: VNA)


Sean O´Connell, representante de UNGP en Vietnam, indicó que el texto evalúa los progresos y las limitaciones de la responsabilidad corporativa y los derechos humanos, en las empresas que operan en los tres sectores de exportación clave de este país.

Por su parte Axel Blaschke, representante del Instituto alemán Friedrich-Ebert-Stiftung en Vietnam, informó que el Consejo de Derechos Humanos de la ONU adoptó el 16 de noviembre de 2011 los UNGP, un instrumento que consta de 31 principios referidos al propósito de esa organización multilateral de "Proteger, Respetar y Remediar" ese asunto.

Estos principios proporcionaron el primer estándar mundial para prevenir y abordar el riesgo del impacto adverso en los derechos humanos derivado de la actividad empresarial, y continúan brindando un marco aceptado internacionalmente, para mejorar las normas y prácticas al respecto, dijo.

Según datos registrados hasta finales de 2017, un total de 21 países desarrollaron un plan de acción nacional sobre las empresas y los derechos humanos, mientras que otras 23 naciones están en el proceso de elaborarlo.

En Vietnam, los UNGP se integran en la política de desarrollo sostenible de las empresas multinacionales que operan en el país, pero se trata de un concepto relativamente nuevo para las firmas vietnamitas. – VNA