La portavoz del Ministerio de Relaciones Exteriores, Le Thi Thu Hang. (Fuente: VNA) Hanoi (VNA)- Vietnam siempre ha esforzado por garantizar mejor los derechos de los trabajadores, dijo hoy la portavoz del Ministerio de Relaciones Exteriores, Le Thi Thu Hang, durante una conferencia de prensa ordinaria.
Al dar comentariosobre el nuevo memorando firmado entre Vietnam y la Organización Internacionaldel Trabajo (OIT), incluida la adhesión a los convenios de la OIT, Thu Hangafirmó que el desarrollo de los recursos humanos constituye uno de los avancesestratégicos del país en su orientación del desarrollo socioeconómico.
Sobre este espíritu,Vietnam ha participado e implementado con eficiencia muchos acuerdos, así comoprogramas de cooperación internacional en materia del trabajo y desarrollohumano.
Hasta la fecha,el país indochino ha adherido a 25 convenios de la OIT, incluidos siete de losocho básicos, incluidos los relacionados con los siguientes campos: negociacióncolectiva, prevención y lucha contra la discriminación, el trabajo infantil ytrabajo forzoso.
También hatrabajado para la implementación de los convenios, incluida la internalizaciónde sus disposiciones en el sistema legal nacional, especialmente el CódigoLaboral de 2019, añadió.
Para promover laaplicación e implementación de las normas internacionales del trabajo enVietnam, y al mismo tiempo mantener la estrecha cooperación y promover elestudio de la adhesión a otros 15 convenios de la OIT, incluido el de lalibertad sindical y la protección del derecho de sindicación según loscompromisos y de acuerdo con las normas internacionales del trabajo en Vietnam,ambas partes firmaron el 25 de mayo un memorando sobre la cooperación en estecampo en los próximos 10 años, dijo Thu Hang. /.
Al dar comentariosobre el nuevo memorando firmado entre Vietnam y la Organización Internacionaldel Trabajo (OIT), incluida la adhesión a los convenios de la OIT, Thu Hangafirmó que el desarrollo de los recursos humanos constituye uno de los avancesestratégicos del país en su orientación del desarrollo socioeconómico.
Sobre este espíritu,Vietnam ha participado e implementado con eficiencia muchos acuerdos, así comoprogramas de cooperación internacional en materia del trabajo y desarrollohumano.
Hasta la fecha,el país indochino ha adherido a 25 convenios de la OIT, incluidos siete de losocho básicos, incluidos los relacionados con los siguientes campos: negociacióncolectiva, prevención y lucha contra la discriminación, el trabajo infantil ytrabajo forzoso.
También hatrabajado para la implementación de los convenios, incluida la internalizaciónde sus disposiciones en el sistema legal nacional, especialmente el CódigoLaboral de 2019, añadió.
Para promover laaplicación e implementación de las normas internacionales del trabajo enVietnam, y al mismo tiempo mantener la estrecha cooperación y promover elestudio de la adhesión a otros 15 convenios de la OIT, incluido el de lalibertad sindical y la protección del derecho de sindicación según loscompromisos y de acuerdo con las normas internacionales del trabajo en Vietnam,ambas partes firmaron el 25 de mayo un memorando sobre la cooperación en estecampo en los próximos 10 años, dijo Thu Hang. /.
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