Empresas pequeñas y medianas de la ciudad survietnamita de Can Tho sebeneficiaron de significativos apoyos de voluntarios japoneses de altonivel en materia de transferencia tecnológica, agricultura, industria yenergía.
El vicepresidente del Comité Popular(Gobierno) de la urbe Truong Quang Hoai Nam hizo el reconocimientodurante una sesión de trabajo ayer con la representación de la Agenciade Cooperación Internacional de Japón (JICA).
Desde 2001, expertos voluntarios de la organización nipona llegaron aVietnam para ayudar a compañías nacionales a perfeccionar laadministración empresarial, habilidades de mercadeo y negociación, asícomo la gestión de producción y su calidad.
Entre los proyectos de cooperación, descollan los programas del Centrovietnamita de Productividad, la empresa farmacéutica TRAFACO, el centralhidroeléctrica Yaly y la fábrica de ladrillo Viglacera, precisó.
Agregó que la mayoría de las empresas radicadas en Can Tho sonpequeñas y medianas, por lo cual los nexos con la JICA brindarán grandesbeneficios a la ciudad, no solo en el desarrollo económico, sinotambién en el mejoramiento de recursos humanos y el intercambiocultural. – VNA
El vicepresidente del Comité Popular(Gobierno) de la urbe Truong Quang Hoai Nam hizo el reconocimientodurante una sesión de trabajo ayer con la representación de la Agenciade Cooperación Internacional de Japón (JICA).
Desde 2001, expertos voluntarios de la organización nipona llegaron aVietnam para ayudar a compañías nacionales a perfeccionar laadministración empresarial, habilidades de mercadeo y negociación, asícomo la gestión de producción y su calidad.
Entre los proyectos de cooperación, descollan los programas del Centrovietnamita de Productividad, la empresa farmacéutica TRAFACO, el centralhidroeléctrica Yaly y la fábrica de ladrillo Viglacera, precisó.
Agregó que la mayoría de las empresas radicadas en Can Tho sonpequeñas y medianas, por lo cual los nexos con la JICA brindarán grandesbeneficios a la ciudad, no solo en el desarrollo económico, sinotambién en el mejoramiento de recursos humanos y el intercambiocultural. – VNA
