Hanoi (VNA)- El Buró Político de Vietnam emitió la decisión 205 QD/TWreferente a la lucha contra el abuso de poder en las labores relativas al personal y contra los sobornos para “comprar”cargos.
Una sesión de reunión del Comité Directivo Central del Partido Comunista de Vietnam sobre lucha anticorrupción (Fuente: VNA) Funcionarios, militantes del PCV y la población consideran que esa decisiónfue emitida de forma oportuna y posee un papel importante para la preparacióndel personal del nuevo mandato.
La realidad demuestra que diferentes casos sobre el abuso del poder para ayudar alos familiares o amigos a desempeñar cargos favorables en los órganosadministrativos violan los principios de centralismo democrático y el estatutode trabajo, así como las normas del PCV y del Estado.
Por otro lado, varias personas, a pesar de asumir funciones importantes en lasfilas del Partido y/o Estado, han manifestado su deshonestidad en elcumplimiento de las misiones públicas, en especial en las tareas referentes alpersonal, como es el caso de Le Phuoc Thanh, quien fue destituido de susfunciones como secretario del Comité del PCV en la provincia de Quang Nam delmandato 2010- 2015, por designar a su hijo para desempeñar cargos importantesen el aparato administrativo local, pese a que este último no contaba consuficientes condiciones.
A su vez, Nguyen Phong Quang, exsubjefe del Comité Permanente de la Direccióndel Suroeste, fue despojado de todas las funciones en las filas partidistas porel Secretariado, debido a la violación de principios en la designación de 30personas para ocupar cargos.
Se trata de dos de varios casos que fueron detectados y sancionados durante losúltimos años. El poder corrupto se considera hoy un mal, puesto que una partede funcionarios y militantes es hoy “producto” del soborno para adquirir cargos,lo que afecta la voluntad de las personas dignas y también la unidad interna delos colectivos.
La decisión 205 QD/TW se considera la base para la detección y denuncia de las violaciones porparte de los funcionarios, militantes, el Frente de la Patria y la ciudadanía.
Por otro lado, en ese texto se complementan medidas contra las violaciones. Allado de las medidas disciplinarias según la decisión 102, el documento planea,además, la sanción de exclusión de la lista de planificación de funcionariospor 18, 30 o 60 meses o incluso la de suspensión del contrato laboral, entreotras./.
VNA
