Los trabajadores de esas factorías que se registraron bajo el Programa deBienestar Social recibirán el 40 por ciento de sus salarios por los días dedesempleo de acuerdo con la Ley de Seguridad Social, según un comunicado delMinisterio.
La cartera también anunció la suspensión del envío de trabajadores migrantes alextranjero y de la emisión de contratos de trabajo y tarjetas de permisolaboral en el exterior el mes pasado, como parte de las medidas de contencióndel COVID-19.
Mientras tanto, los líderes empresariales de Camboya continúan pidiendo másapoyo del gobierno a la economía local durante y después de la pandemia, através de la implementación de préstamos de trabajo sin garantías y nuevaspolíticas de atracción de la inversión extranjera directa.
Las llamadas se produjeron después de que el gobierno anunció la semana pasadaun plan para reducir las tarifas de electricidad, de junio a octubre, para lasempresas en los sectores de manufactura, agricultura, comercio y servicios. Seespera que esas firmas ahorren aproximadamente un 25 por ciento de su facturade energía.
Sin embargo, los hombres de negocios declararon que el gobierno aún no harespondido a la solicitud principal de las cámaras y asociacionesempresariales en una carta conjunta enviada a la Cámara de Comercio de Camboyay al Ministerio de Economía y Finanzas, el mes pasado.
La carta, firmada el 24 de abril, solicitó al gobierno camboyano garantías depréstamos por hasta tres meses de los ingresos de una empresa en 2019 o por dosaños de los gastos salariales de una empresa.
Las empresas se comprometen a que al menos el 50 por ciento de sus empleadospermanecerá en la nómina, mientras que los pagos de préstamos no seríannecesarios en el primer año, pero tendrían que pagarse en su totalidad en unplazo de seis años.
Los líderes de la industria también instaron al gobierno que fomente lainversión extranjera directa y promueva el país como un destino para nuevasempresas al proporcionar incentivos y beneficios fiscales./.