Binh Duong (VNA) – Hasta 46 mil 500 paquetes de regalo valorados en 41 dólares cada uno, financiados por el presupuesto de la provincia sureña de Binh Duong, serán entregados a trabajadores en circunstancias difíciles que no pueden regresar a sus hogares para celebrar el Tet (Nuevo Año Lunar), según el Comité Popular provincial.
Los sindicatos locales de todos los niveles han desarrollado sus planes y han presupuestado más de 14,491 millones de dólares a fin de organizar actividades para cuidar a sus miembros y trabajadores durante el Año Nuevo Lunar. Estas actividades incluyen la entrega de obsequios a casi 83 mil trabajadores.
Según la vicepresidenta del sindicato provincial, Nguyen Hoang Bao Tran, la agencia ha colaborado con empresas que operan en la localidad para apoyar a los trabajadores con el espíritu de "no dejar a nadie atrás".
El Comité Popular provincial ha ordenado a los sectores y localidades pertinentes que minimicen los paros laborales y los conflictos durante el período de fin de año y garanticen una estrecha coordinación en el manejo de los conflictos laborales en las empresas.
Se ha ordenado al Departamento de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales provincial, al Comité Popular de distritos, municipios y ciudades que colaboren con organizaciones sindicales de base para revisar contratos, convenios laborales colectivos, regulaciones de pago de salarios y bonificaciones, implementando así regímenes y políticas para empleados, siguiendo las normas acordadas./.
Los sindicatos locales de todos los niveles han desarrollado sus planes y han presupuestado más de 14,491 millones de dólares a fin de organizar actividades para cuidar a sus miembros y trabajadores durante el Año Nuevo Lunar. Estas actividades incluyen la entrega de obsequios a casi 83 mil trabajadores.
Según la vicepresidenta del sindicato provincial, Nguyen Hoang Bao Tran, la agencia ha colaborado con empresas que operan en la localidad para apoyar a los trabajadores con el espíritu de "no dejar a nadie atrás".
El Comité Popular provincial ha ordenado a los sectores y localidades pertinentes que minimicen los paros laborales y los conflictos durante el período de fin de año y garanticen una estrecha coordinación en el manejo de los conflictos laborales en las empresas.
Se ha ordenado al Departamento de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales provincial, al Comité Popular de distritos, municipios y ciudades que colaboren con organizaciones sindicales de base para revisar contratos, convenios laborales colectivos, regulaciones de pago de salarios y bonificaciones, implementando así regímenes y políticas para empleados, siguiendo las normas acordadas./.
VNA