Hanoi (VNA) – La inteligencia artificial podrá afectar, en los próximos 10 años, a 28millones de empleos en la Asociación de Naciones del Sudeste Asiático (ASEAN)en diferentes dimensiones, alertó Cisco, grupo de primera categoría mundial enla informática y conectividad de las redes.
El presidente de Cisco en el Sudeste Asiático, Naveen Menon (Fuente: VNA)
Durante unasesión efectuada la víspera en el contexto de la conferencia del Foro EconómicoMundial (FEM) sobre la ASEAN, el presidente de Cisco en el Sudeste Asiático, NaveenMenon, dio a conocer un informe sobre los efectos de las nuevas tecnologías enel futuro de los trabajos en las seis mayores economías en la región, queincluyen Indonesia, Malasia, Filipinas, Singapur, Tailandia y Vietnam.
De acuerdo coneste estudio, el 90 por ciento de los 630 millones de pobladores en el Sudestede Asia tienen acceso a internet. Para 2020, la inteligencia artificial podrá sustituira los recursos humanos en numerosos sectores, sobre todo los servicios y laagricultura.
Singapur será elpaís más afectado, con un 21 por ciento, equivalente a 500 millones de empleos,seguido por Indonesia (ocho por ciento, nueve millones 500 mil empleos),Malasia (7,4 por ciento, un millón 200 mil), Filipinas (10,1 por ciento, cuatromillones 500 mil) y Tailandia (11,9 por ciento, cuatro millones 900 mil).
En el caso deVietnam, el 13 por ciento, equivalente a siete millones 500 mil empleos,sufrirá afectaciones. El sector de ventas minoristas y mayoristas requerirá unmillón 800 mil nuevos puestos de trabajo, en comparación con las cifras de 900mil de la manufactura y construcción, y 700 mil de la rama de medios detransporte.
De acuerdo conCisco, de los 28 millones de empleos afectados, seis millones 600 mil obligarána los trabajadores a adquirir nuevas técnicas.
Ante esa visión, NaveenMenon recomendó a los países reajustar la formación de los recursos humanos.
Por su parte,Luong Thuy, directora de Cisco Vietnam, consideró que el país indochino siguesiendo un destino atractivo para los inversores, gracias a losbajos costos de la fuerza laboral.
Sin embargo,admitió, la mayoría de los trabajadores nacionales no son calificados, y en esesentido exhortó a Vietnam a adoptar medidas concretas para mejorar la calidad dela fuerza laboral, para mantener su atracción a las empresas. – VNA
El presidente de Cisco en el Sudeste Asiático, Naveen Menon (Fuente: VNA) Durante unasesión efectuada la víspera en el contexto de la conferencia del Foro EconómicoMundial (FEM) sobre la ASEAN, el presidente de Cisco en el Sudeste Asiático, NaveenMenon, dio a conocer un informe sobre los efectos de las nuevas tecnologías enel futuro de los trabajos en las seis mayores economías en la región, queincluyen Indonesia, Malasia, Filipinas, Singapur, Tailandia y Vietnam.
De acuerdo coneste estudio, el 90 por ciento de los 630 millones de pobladores en el Sudestede Asia tienen acceso a internet. Para 2020, la inteligencia artificial podrá sustituira los recursos humanos en numerosos sectores, sobre todo los servicios y laagricultura.
Singapur será elpaís más afectado, con un 21 por ciento, equivalente a 500 millones de empleos,seguido por Indonesia (ocho por ciento, nueve millones 500 mil empleos),Malasia (7,4 por ciento, un millón 200 mil), Filipinas (10,1 por ciento, cuatromillones 500 mil) y Tailandia (11,9 por ciento, cuatro millones 900 mil).
En el caso deVietnam, el 13 por ciento, equivalente a siete millones 500 mil empleos,sufrirá afectaciones. El sector de ventas minoristas y mayoristas requerirá unmillón 800 mil nuevos puestos de trabajo, en comparación con las cifras de 900mil de la manufactura y construcción, y 700 mil de la rama de medios detransporte.
De acuerdo conCisco, de los 28 millones de empleos afectados, seis millones 600 mil obligarána los trabajadores a adquirir nuevas técnicas.
Ante esa visión, NaveenMenon recomendó a los países reajustar la formación de los recursos humanos.
Por su parte,Luong Thuy, directora de Cisco Vietnam, consideró que el país indochino siguesiendo un destino atractivo para los inversores, gracias a losbajos costos de la fuerza laboral.
Sin embargo,admitió, la mayoría de los trabajadores nacionales no son calificados, y en esesentido exhortó a Vietnam a adoptar medidas concretas para mejorar la calidad dela fuerza laboral, para mantener su atracción a las empresas. – VNA
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