Reconocen a empresarios sobresalientes en Vietnam

Como reconocimiento a proceso de emprendimiento con valentía, voluntad, creatividad y orgullo nacional, un total de 60 profesionales del mundo de los negocios en Vietnam recibieron el título de “Empresario vietnamita destacado” 2022. La mayor persona premiada nació en 1940 (82 años de edad) y la más joven en 1988 (34 años).
Reconocen a empresarios sobresalientes en Vietnam ảnh 1La conferencia de prensa sober las actividades de celebración del Día de los Empresarios de Vietnam (Fuente: Vietnam+)

Como reconocimiento a proceso de emprendimiento con valentía, voluntad, creatividad y orgullo nacional, un total de 60 profesionales del mundo de los negocios en Vietnam recibieron el título de “Empresario vietnamita destacado” 2022. La mayor persona premiada nació en 1940 (82 años de edad) y la más joven en 1988 (34 años). Además, distinguieron a 15 mujeres emprendedoras, que representan el 25 por ciento. 

Primera vez que honran al Top 10

Pham Tan Cong, presidente de la Cámara de Industria y Comercio de Vietnam (VCCI, en inglés), anunció en una conferencia de prensa las actividades de celebración del Día de los Empresarios de Vietnam (13 de octubre), y dijo que el programa “Empresario vietnamita destacado” 2022 se llevará a cabo el 12 de octubre.

Sobre la base del análisis, la evaluación, la discusión responsable, la conferencia votó con alto consenso a 60 candidatos para el título de “Empresario vietnamita destacado”, 10 de los cuales lograron el título de "Empresario más destacado de Vietnam". 

"Se trata del resultado esperado por la comunidad empresarial de todo el país desde que el programa “Empresario vietnamita destacado” 2022 se lanzó por VCCI a partir de julio”, sostuvo Cong.

De acuerdo con Hoang Quang Phong, vicepresidente de VCCI y presidente del Consejo de revisión para el título de "Empresario vietnamita destacado" 2022, el proceso de evaluación de este año se organizó de manera cuidadosa con cinco pasos, dos rondas de precalificación y la selección final y, al mismo tiempo, la tasación real.

“La calidad de los registros también resulta mejor que los anteriores, la mayoría de las compañías cuenta con registro de auditoría, lo cual demuestra la transparencia y la gestión cada vez más profesional. La evaluación se realiza por la Secretaría junto con los expertos de la empresa auditora Deloitte”, añadió Quang Phong.

Enaltecen el espíritu de superación de la pandemia

Durante los años 2020 y 2021, las empresas y todo el país tuvieron que luchar contra la pandemia de la COVID-19, las pérdidas humanas y económicas fueron enormes. A lo largo de ese período, muchos empresarios y empresas dieron un brillante ejemplo de espíritu nacional, patriotismo y responsabilidad social, al tiempo que mantuvieron la producción y los negocios, aseguraron empleos para los trabajadores, mientras que apoyaron el trabajo de prevención de la pandemia del país.

Las compañías de los empresarios en el Top 10 entregaron al presupuesto estatal anualmente casi mil millones de dólares con un ingreso de 5,6 mil millones, creando puestos de trabajo para 94 mil personas.  

Dentro de la cadena de actividades para celebrar el Día de los Empresarios de Vietnam, VCCI realizará el seminario científico “Ética y cultura empresarial vietnamita en el nuevo contexto".

Tran Thi Lan Anh, secretaria general de VCCI, al compartir sobre el contenido y significado del seminario, comentó que la construcción de la ética y la cultura empresarial se considera una tarea estratégica por el VII Congreso Nacional de VCCI en el periodo 2021-2026. 

Según Lan Anh, el seminario -organizado por VCCI en colaboración con la Academia Política Nacional de Ho Chi Minh- se trata de la primera conferencia científica sobre ética empresarial en el nuevo contexto.

La cultura empresarial cuenta con tres sujetos principales, que son empresarios, negocios y comunidad empresarial, en los que el empresario deviene el sujeto que desempeña el papel central, así como el núcleo para formar la cultura corporativa y la cultura empresarial nacional.

En consecuencia, para la construcción de una mejor cultura empresarial vietnamita, resulta necesario comenzar con la formación de empresarios en los que la moralidad sea la raíz y el fundamento./.

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