Foto de ilustración (Fuente: VNA) Hanoi (VNA)- El Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales deVietnam (MTIGAS) propuso suministrar libretas electrónicas de trabajo a losempleados de 15 años de edad o más en el país.
Según el subtitularde la cartera mencionada Le Van Thanh, la pandemia de la COVID-19 ha ralentizadola economía vietnamita y provocado impactos a las actividades de producción ycomercio, así como al mercado laboral durante los últimos dos años.
La oferta de empleo se redujo severamente, debido a que la fuerza laboral de 15 años o más en elpaís disminuyó de 56 millones de personas en el cuarto trimestre de 2019 a 50,7millones de empleados en la misma etapa del año anterior.
La tasa de desempleoaumentó, mientras que el desplazamiento de la estructura laboral de acuerdo conlos sectores y región registró cambios.
Ante esa situación,la cartera mencionada sugirió y ejecutó las soluciones, incluida la mejora decalidad de recursos humanos y el desarrollo del sistema de informaciones, conel fin de recuperar el mercado laboral y garantizar el bienestar social paralos trabajadores.
En el programa deinnovación, aplicación de la tecnología de información y el desarrollo delgobierno digital, el MTIGAS trazó la iniciativa y entregó la responsabilidad alDepartamento de Empleo para desarrollar la libreta electrónica de trabajo.
Se trata de una basede datos sobre la mano de obra conectada a la fuente de datos nacionales con elfin de ayudar a las agencias de gestión a implementar fácilmente las políticas decapacitación y apoyar la mano de obra, además de equilibrar la oferta y lademanda en esta esfera.
De esa manera, cadatrabajador de 15 años o más tendrá una libreta electrónica de trabajo, en lacual sus datos de informaciones serán unificados a nivel nacional y conectadosa la base de datos de población, notificó el subtitular./.
