Hanoi (VNA)- El mercado laboral de Vietnam registrará una tendencia positiva este año cuando el país experimentará una reducción de la demanda de trabajadores sin capacitación y el aumento de reclutamiento de empleados calificados, vaticinaron expertos nacionales.
Pronostican tendencia positiva de mercado laboral de Vietnam en 2019 hinh anh 1Foto de ilustración (Fuente: VNA)

Según el Departamento Laboral del Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, este año unos 56 millones de vietnamitas tendrán la oportunidad de empleos en diversos sectores.

De esa cifra, los trabajadores simples ocupan 26,5 por ciento, agentes de seguridad social y vendedores (31,6 por ciento), técnicos para la instalación y operación de maquinarias (12,4 por ciento) y artesanos con calificación (12,4 por ciento),

Por su parte, Gaku Echizenya, director general del grupo Navigos ietnam dedicado al reclutamiento de empleados en línea, previó el fuerte aumento de la demanda de recursos humanos en 2019.

Según una encuesta realizada por VietnamWorks, un sitio web especializado en mercado laboral del Navigos Vietnam, el 74 por ciento de las empresas informaron que aumentarán sus plantillas este año.

En concreto, los 10 sectores con mayor necesidad de mano de obra incluirán finanzas, ventas, administración, contabilidad, tecnología de la información, marketing, servicio al cliente, auditoría, servicios de internet y construcción, precisó Gaku Echizenya.

De acuerdo con expertos, en el contexto del traslado por las empresas extranjeras de fábricas de China a Vietnam y la ampliación de producción de compañías nacionales, se registrará aumento considerable de la demanda de recursos humanos este año, particularmente para los puestos de administradores, supervisores y asistentes.

Al valorar las oportunidades de trabajos para los trabajadores vietnamitas que ofrecerán los acuerdos de libre comercio, el presidente de la Confederación Nacional de Trabajadores de Vietnam, Bui Van Cuong, destacó que el mercado laboral nacional está cada vez más dinámico y los habitantes tienen más opciones para elegir puesto adecuado.

En 2019, miles puestos de trabajo destinados a asalariados tanto calificados como no calificados se generarán en Vietnam, vaticinó y aconsejó que los solicitantes deban mejorar habilidades para satisfacer la demanda de los empleadores y ganar buenos salarios.-VNA
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