Hanoi, 15 may (VNA)-  Como región dinámica con rápido crecimiento económico durante muchas décadas, la región de Asia-Pacífico se ha convertido en una fuerza impulsora de la economía mundial, gracias a sus abundantes recursos humanos con alta calidad y la estrecha colaboración entre sus economías miembros.
Doan Mau Diep, viceministro de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Vietnam (Fuente: VNA)


Así lo observó Doan Mau Diep, viceministro de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Vietnam durante una sesión plenaria del Grupo de Trabajo para el Desarrollo de Recursos Humanos (HRDWG, inglés), efectuada en el marco de la segunda Reunión de Altos Funcionarios (SOM2) del Foro de Cooperación Económica Asia- Pacífico (APEC) 2017.

Señaló que los recursos humanos de alta calidad son cada vez más importantes para el desarrollo de cada país, especialmente en el contexto de la cuarta revolución industrial.

La tarea prioritaria de los miembros del APEC es promover la cooperación regional, estudiar y hacer evaluaciones sobre los impactos de la tecnología digital en el desarrollo de recursos humanos, con el fin de proponer soluciones pioneras para aumentar la adaptabilidad de la fuerza de trabajo en la era digital, subrayó.

Expresó su esperanza de que la reunión se centre en la discusión sobre el Marco de Desarrollo de Recursos Humanos en la era digital.

Si se aprueba, será el documento final del Diálogo de Políticas de Alto Nivel del APEC sobre Desarrollo de Recursos Humanos en la Era Digital, agregó. 

A su vez, Christina Maria Schonleber, subdirectora de la Asociación de Universidades de la Cuenca del Pacífico (APRU, inglés), indicó que la cuarta revolución industrial beneficiará al mercado de trabajo, especialmente en la era digital, y creará oportunidades para el desarrollo de habilidades con la ayuda de nuevas tecnologías.

Sugirió que el mercado laboral debe seguir desarrollándose y en particular debe seguir mejorando las conexiones transnacionales y ampliando la formación vocacional.

Establecido en 1990, el HRDWG ha llevado a cabo programas de trabajo sobre el desarrollo de los recursos humanos, abordando cuestiones que van desde la formación vocacional hasta la mejora de la capacidad laboral. -VNA

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