Hanoi (VNA)- El secretario general del PartidoComunista (PCV) y también presidente de Vietnam, Nguyen Phu Trong, calificó lospreparativos del personal de trascendental importancia y garantía para el éxitodel XIII Congreso Nacional de la fuerza política y también para el cumplimiento delas resoluciones de esa magna cita.
El secretario general del Partido Comunista (PCV) y también presidente de Vietnam, Nguyen Phu Trong (Fuente: VNA) En un artículo publicado en diferentes medios de la prensa nacional, el máximodirigente vietnamita notificó que los dos asuntos más importantes para cadaperíodo del Congreso Nacional del PCV constituyen la elaboración de documentosy el relativo al personal.
Según Phu Trong, también jefe del subcomité encargado de asuntos delpersonal para la XIII magna cita del PCV, el próximo Congreso constituye unhito importante que orientará el futuro del país y estimulará a todo elPartido, el pueblo y el ejército a seguir impulsando de manera integral y sincrónicala renovación, en pos de estimular el progreso rápido y sostenible de lanación.
En el texto, subrayó que en cualquier período revolucionario, los funcionariosdesempeñan un papel decisivo y las labores relativas se consideran no solo lafase clave para la construcción partidista, sino un eslabón sustancial paratodas las actividades del PCV, además de un factor decisivo para el éxito de larevolución.
Por otra parte, se refirió también a la organización de las asambleaspartidistas de distintos niveles, rumbo al XIII Congreso Nacional de PCV en elprimer trimestre de 2021.
Al abordar la preparación del personal para el Comité Central (CC) del PCV y elBuró Político (BP), así como el Secretariado, considerado como un contingentede cuadros estratégicos y “quintaesencias” del Partido, Phu Trong aseveró queel CC constituye el órgano rector de nivel más alto en el período de transiciónentre las ediciones de la magna cita de la fuerza partidista, el asesor para elcombate, el núcleo del liderazgo político y el centro para la unidad y launanimidad del PCV y el pueblo.
A casi 35 años de la Renovación y más de 20 años del cumplimiento de laResolución del tercer pleno del CC del VIII mandato sobre laestrategia de funcionarios a distintos niveles, el contingente de cuadros deVietnam ha reportado pasos de avance y desarrollado en distintos aspectos, másallá de elevar su calidad, en respuesta a las demandas de intensificar laindustrialización, modernización e integración internacional del país.
Sin embargo, el máximo dirigente de Vietnam señaló también algunas deficienciasexistentes como la escasez de cuadros aptos y científicos y expertos de primeracategoría en distintas esferas, el modesto temperamento político defuncionarios jóvenes y la degradación moral en algunos casos.
Por otro lado, remarcó que algunos funcionarios, incluidos los altos, cuentan con bajo prestigio o infringen principios y existen aún administradores deempresas estatales que cometen acciones indebidas, causantes de grandespérdidas y graves consecuencias para el país, por lo que han sido sujetos a medidasdisciplinarias partidistas y/o censurados drásticamente según las leyes.
Desde principios del XII Congreso Nacional del PCV hasta la fecha, el CC, el BPy el Secretariado del órgano rector del Partido aplicaron medidasdisciplinarias a casi un centenar de cuadros de alto nivel y algunos de ellosfueron sometidos a condenas penales.
Por otra parte, Phu Trong subrayó que la próxima edición de la magna cita delPCV se desarrollará en el contexto marcado por los cambios imprevisibles ycomplejos del escenario regional y mundial. La paz, la cooperación y eldesarrollo siguen siendo la gran tendencia. Sin embargo, dijo, las amenazas deseguridad convencionales y no convencionales y el cambio climático tienden cadavez a ser más severos.
La cuarta revolución industrial, el enérgico desarrollo de la economíaintelectual, digital y la tendencia de la internacionalización de los recursoshumanos constituyen oportunidades, pero al mismo tiempo, desafíos para Vietnam,recalcó.
La empresa de renovación e integración internacional evoluciona de forma cadavez más profunda, mientras que la posición de Hanoi en la arena internacionalse eleva también significativamente, factores que crean un antecedente para elprogreso sostenible del país, opinó.
Sin embargo, agregó, el retraso económico, el desvío del socialismo, lacorrupción y el abuso de poder, así como “la evolución pacífica” para socavar el socialismo, se consideran riesgos para la obra revolucionaria delPCV.
En el artículo, Phu Trong subrayó también que el momento actual constituye elde transición entre las generaciones de cuadros forjados en el período de lalucha de resistencia nacional y formados mayormente en el país u otrossocialistas, y de los que crecen en la paz y entrenados por diferentes fuentesy naciones con regímenes políticos diversos.
Esa situación plantea al PCV una gran tarea, dijo y recomendó al BP y CCprepararse con cautela para presentar al XIII Congreso Nacional del Partidoplanes sobre el personal y decidir cuestiones relativas para el CC del XIIImandato, en pos de asegurar el éxito de la magna cita y la observancia de lasresoluciones de la misma.
Abogó por que el CC del XIII mandato sea un colectivo unido, transparente y contemperamento político y firme voluntad en el camino por garantizar laindependencia nacional y el socialismo, así como con estrecha cohesión con elpueblo.
Se refirió, además, a la necesidad de asegurar una estructura adecuada conrespecto a la proporción de cuadros jóvenes, femeninos y de las etniasminoritarias, en aras de asegurar el liderazgo integral e incrementar el númerode miembros del CC en diferentes áreas y esferas clave.
Asimismo, enfatizó la necesidad de asegurar el carácter heredero, laestabilidad, la renovación y el desarrollo incesante de ese contingente.
Subrayó que la presentación del personal debe basarse en la planificación y enla garantía de principios, estatutos, democracia, transparencia y laobjetividad, con la participación del CC, el BP, el Secretario y dirigentes delPCV y del Estado del próximo mandato.
Los miembros del órgano rector del CC del XIII mandato deben ser los destacadosen las filas partidistas tanto en los aspectos del temperamento político ycualidades morales como en las habilidades profesionales, notificó y añadió quelas tareas relativas al personal es también una misión importante de todo elsistema político, las instancias y organizaciones partidistas, los órganos,unidades y provincias.
Reafirmó la importancia de establecer un Comité Central, un Buró Político y unSecretariado unidos, encabezados por un líder, para cumplir su misión históricay políticas de construir un PCV cada vez más transparente y sólido; e impulsarel desarrollo cada vez más enérgico en pos de la prosperidad del país./.
VNA
