Alta demanda de recursos humanos para industria vietnamita de semiconductores

La demanda total de recursos humanos en el campo de semiconductores y microchips en Vietnam en los próximos cinco años será de 20 mil trabajadores y, en los próximos 10 años, de 50 mil personas con títulos universitarios o superiores, según las previsiones de algunos expertos económicos de la Universidad Fullbright.
Alta demanda de recursos humanos para industria vietnamita de semiconductores ảnh 1Foto de ilustración. (Fuente: Internet)
Hanoi (VNA)- La demanda total de recursos humanos en el campo desemiconductores y microchips en Vietnam en los próximos cinco años será de 20mil trabajadores y, en los próximos 10 años, de 50 mil personas con títulosuniversitarios o superiores, según las previsiones de algunos expertos económicosde la Universidad Fullbright.

De acuerdo con Nguyen Thu Thuy, jefa del Departamento de Educación Superiordel Ministerio de Educación y Formación de Vietnam, la fuerza laboral de diseñode circuitos integrados en el país es de aproximadamente cinco mil personas.

Según los especialistas de universidades técnicas, la necesidad deformación en los próximos años será de unas tres mil personas por año, de lascuales, el número de titulados de postgrado representa al menos 30%.

Actualmente se registran más de de 50 grandes empresas de inversiónextranjera directa que colocan capital en Vietnam en la industria de lamicroelectrónica y los semiconductores.

Se espera que se reporten más grandes corporaciones invirtiendo en Vietnam,las cuales principalmente requieren recursos humanos para diseñar circuitos.

En ese sentido, Thu Thuy destacó las políticas del país por estimular eldesarrollo de las especialidades de capacitación STEM (Ciencias - Ingeniería -Energía - Matemáticas) en las universidades, mientras que los mismos centros de educaciónsuperior del país indochino están bastantes dispuestos en la cuestión derecursos humanos para responder a las exigencias al respecto,

Las estadísticas del Ministerio indican que el número de estudiantesuniversitarios matriculados y graduados en carreras apropiadas se sitúa en seismil y cinco mil por año.

Sin embargo, Thu Thuy remarcó que debido a que el mercado laboral en elcampo de los semiconductores y microchips apenas está comenzando a formarse,principalmente en forma de potencial, el mayor desafío es cómo atraer aestudiantes en estos campos.
Alta demanda de recursos humanos para industria vietnamita de semiconductores ảnh 2Nguyen Thu Thuy, jefa del Departamento de Educación Superior del Ministerio de Educación y Formación de Vietnam. (Fuente: VNA)
Recomendó, en ese sentido, incrementar las becas, asistencias crediticias, intensificarla inversión y promover la cooperación entre las universidades, instituciones yempresas dentro y fuera del país.

Informó que la cartera se empeña hoy en implementar el proyecto deformación y desarrollo de recursos humanos calificados para la alta tecnología yel de construir algunos centros de investigación y formación sobre latecnología 4.0

El Ministerio se enfrasca, además, en estimular la formación en tecnologíade semiconductores y circuitos, para rendir cuentas este mes al primerministro, Pham Minh Chinh./.
VNA

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