Debaten en Vietnam la renovación de formación profesional en medio de industria 4.0

El uso de las tecnologías de la cuarta revolución industrial (4.0) en la formación de recursos humanos es la tendencia del desarrollo y contribuirá a generar grandes beneficios económicos, subrayó el ministro vietnamita de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, Le Quan.
Ciudad Ho Chi Minh, 19 sep (VNA)- El uso de lastecnologías de la cuarta revolución industrial (4.0) en la formación derecursos humanos es la tendencia del desarrollo y contribuirá a generar grandesbeneficios económicos, subrayó el ministro vietnamita de Trabajo, Inválidos deGuerra y Asuntos Sociales, Le Quan.

Durante su intervención en un seminario internacional efectuadola víspera aquí sobre la renovación de la formación profesional en medio de laindustria 4.0, el Subtitular enfatizó la necesidad de cambiar la mentalidad yla estrategia sobre el tema.

De acuerdo con Le Quan, para que la industria 4.0 generebeneficios a la sociedad, se debe capacitar al personal  ydominar bien las nuevas tecnologías.

Según el subjefe del Departamento de FormaciónVocacional, Truong Anh Dung, los métodos de enseñanza, capacitación yhabilidades laborales serán renovados mediante la aplicación de las base dedatos y recursos de internet.

Varias profesiones desaparecerán mientras otras nuevassurgirán, lo que requiere de un cambio verdadero en el sistema de formaciónnacional, señaló Anh Dung.

Por su parte, Andreaas Siegel, cónsul general de Alemaniaen esta ciudad sureña, abogó por el aumento de la cooperación entre lasempresas y centros de formación vocacional de ambos países en los programas deenseñanza.

El coloquio fue organizado por el Departamento deFormación Profesional de la mencionada cartera, la empresa Bosch Rexroth y laAgencia alemana de Cooperación Técnica.-VNA






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